超氷河期世代の絶望と怒り
「どれだけ頑張っても月収17万円止まり。それなのに、今の新卒の初任給は37万円……。」
「自分たちが社会の土台を支えてきたのに、待っていたのは時給1200円のパートという現実。」
そんな不公平な世の中に、絶望や怒りを感じていませんか？
実は、超氷河期世代がこれほどまでに苦しんできたのには、単なる「運」や「景気」だけではない、スピリチュアルな構造上の理由があります。
そして今、その「呪縛」が解ける重要な転換点を迎えています。
魂の契約は2026年で終了する 超氷河期世代
結論からお伝えします。
超氷河期世代が背負わされてきた「社会の犠牲となり、耐え忍ぶ」という魂の契約は、2024年から2026年にかけて完全に終了します。
あなたはもう、誰かのために安売りされる必要はありません。
この3年間でこれまでの「奴隷的な働き方」から精神的に脱却することが、これからの人生を劇的に好転させる唯一の鍵となります。
超氷河期世代は崩壊しかけた日本社会の犠牲を押し付けられた
なぜ、能力があるのに正当に評価されず、今の若者との格差がこれほど開いたのでしょうか？
- 社会の「緩衝材」という役割： 超氷河期世代は、崩壊しかけた日本社会を「低賃金で文句を言わずに支える」という過酷な役割を（魂レベルで）引き受けて配置されました。
- 搾取モデルの限界： 今の初任給が37万円に跳ね上がっているのは、社会がようやく「若者を優遇しないと国が滅びる」と気づいた反動に過ぎません。
その調整弁として、私を含め超氷河期世代の20年が使われてしまったのが構造的な真実です。 - 2026年がデッドラインである理由： 占星術的な時代の変化（冥王星の水瓶座入り等）と、労働人口の限界が重なるのがこの2024〜2026年です。
システム自体が「我慢強い氷河期世代」に頼れなくなるため、強制的に契約が終了するのです。
スピリチュアルな覚醒のサイン 超氷河期世代
もし、あなたが最近以下のような感覚を持っているなら、それは魂が「契約終了」を告げている合図です。
- 「もう1ミリも頑張れない」という猛烈な虚無感。
- 「低時給1200円で働く自分」への違和感が、怒りに変わってきた。
- 今の社会システム自体が「偽物」であると見抜いてしまった。
これは「やる気の欠如」ではなく、「次のステージへ進め」という魂からの警告です。
今の若者の高給を羨むのではなく、「私はもう、その土俵（搾取の構造）から降りる」と決める時期が来ているのです。
これからどう生きるべきか 超氷河期世代の生き方
2026年までに、あなたが取り組むべき「魂の戦略」は以下の3点です。
- 「労働＝自己価値」という洗脳を解く： 低賃金なのは社会のバグであり、あなたの価値とは1ミリも関係ありません。まずは自分を責めるのを「絶対に」やめてください。
- 静かなる撤退と主権の回収： 会社や社会に「尽くす」のをやめ、自分の時間とエネルギーを「自分の心地よさ」のために使い始めてください。
- 小さな「主導権」を持つ： 雇われ一本に依存せず、自分の得意なことや好きなことで、誰にも管理されない「聖域」を生活の中に作ってください。
「あなたはもう、十分に社会を支えました。これからは、自分の人生を取り戻す番です。」
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